Pós-graduação em Gestão de Pessoas e Psicologia Organizacional
- Carga horária
- 800 horas
- Duração
- de 4 a 18 meses
- TCC
- Opcional
- Área
- NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO
Sobre o curso
O que você vai estudar
Objetivos O curso de pós-graduação em Gestão De Pessoas E Psicologia Organizacional, tem como objetivo introduzir um no novo modelo de gestão nas organizações. Através de novas técnicas, metodologias e modelos de atuação, especializando o profissional para administrar grandes grupos de pessoas. Aperfeiçoar a Gestão de Pessoas no relacionamento de clientes internos e externos numa abordagem compreensiva e instrumental; Capacitar líderes e empresários no desenvolvimento de pessoas; Desenvolver habilidades para treinamentos; Liderar equipes e administrar conflitos; Análise Organizacional e Situacional, diagnóstico e levantamento de necessidades, visando á elaboração de projetos. Público Alvo O curso de pós-graduação em Gestão De Pessoas E Psicologia Organizacional destina-se a graduados interessados nas relações entre as organizações e o ser humano e na transformação do paradigma organizacional, nas relações entre trabalho e qualidade de vida.
Grade curricular
13 disciplinas
- Metodologia Científica20h
- Psicologia Organizacional60h
- Gestão de Pessoas60h
- Estratégia de Desenvolvimento Organizacional60h
- Comunicação no Ambiente Empresarial60h
- Gestão de Recursos Humanos60h
- Recrutamento e Seleção de Pessoas60h
- Treinamento e Desenvolvimento80h
- Cultura Organizacional80h
- Saúde e Qualidade de Vida no Trabalho80h
- Gestão de Conflitos80h
- Gestão de Carreira80h
- Docência do Ensino Superior20h
Matrícula
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