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Negócios, Administração e DireitoPós-graduaçãoCertificação reconhecida pelo MEC

Pós-graduação em Gestão de Pessoas (420h)

Carga horária

420 horas

Duração

de 4 a 18 meses

TCC

Opcional

Área

NEGÓCIOS, ADMINISTRAÇÃO E DIREITO

Sobre o curso

Objetivos O curso de pós-graduação em Gestão de Pessoas, tem como objetivo introduzir um no novo modelo de gestão nas organizações. Através de novas técnicas, metodologias e modelos de atuação, especializando o profissional para administrar grandes grupos de pessoas. Público Alvo O curso de pós-graduação em Gestão de Pessoas destina-se a graduados interessados nas relações entre as organizações e o ser humano e na transformação do paradigma organizacional, nas relações entre trabalho e qualidade de vida.

Grade curricular

Metodologia Científica20h
Estratégias em Gestão de Pessoas: Cultura, Mudança, Competitividade e Gestão do Conhecimento40h
Planos de Carreira Desenvolvimento Pessoal e Profissional40h
Gestão de Pessoas: Human Resources40h
Avaliação de Desempenho40h
Gestão de Relacionamento com o Cliente40h
Gestão Estratégicas de Pessoas30h
O Capital Humano da Organização30h
Gestão do Conhecimento: o Capital Intelectual e Educação Corporativa30h
Psicologia do Trabalho30h
Dinâmica Organizacional na Liderança e Ação Gerencial30h
Introdução a Gestão de Pessoas30h
Docência do Ensino Superior20h

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